Автор: Aditi Agarwal
Гибкость планирования
Гибкость финансирования
Гибкость команды
Техническая гибкость
Гибкость лидерства
Гибкость HR
Роль OKR (цели и ключевые результаты)
Примеры из реальной жизни: хорошо написанные и плохо написанные OKR