Метод Канбан возник в 1950-х годах благодаря компании Toyota. Тайити Оно, менеджер компании, столкнулся с... Читать далее
Как успешно выйти на международный рынок: опыт Дмитрия Хаскеля
Ведение бизнеса за пределами своей страны кажется сложным и даже пугающим процессом. (далее…)
Корпоративная культура компании: как измерить? Практические инструменты и рекомендации
Тема сегодняшнего выпуска: корпоративная культура компании. Поговорим о том, как ее измерить, какие инструменты применять... Читать далее
Как мотивировать сотрудников без повышения заработной платы
Многие считают, что лучшая мотивация — это деньги. И опросы это подтверждают: Институт общественного мнения... Читать далее
Инженерные практики и их влияние на бизнес
В современном мире разработки программного обеспечения существует миф о противостоянии между техническим совершенством решений и... Читать далее
Зачем нужен сервис-деск: инструмент техподдержки и повышения качества сервиса
В бизнесе скорость и качество обслуживания играют решающую роль. Если поддержка отвечает медленно, компания теряет... Читать далее
Самоорганизация vs Самоуправление: Разбираемся в терминах
Сегодня мы поговорим о том, чем отличаются такие понятия, как самоорганизация, самоуправление и бирюзовые организации.... Читать далее
Все о рынке коммерческого образования в России в 2025 году
Друзья! Давайте поговорим про обучение в России на примере рынка коммерческого образования. Разберем, чем хорошо... Читать далее
Как удержать и мотивировать сотрудников. Опыт Ростелеком
В течение двух лет я занимаюсь HR-эффективностью, клиентским опытом и созданием продуктов для сотрудников в... Читать далее
